后珠苑社区 积极打造企退人员社会化管理示范社区

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为进一步加强企退人员的自我服务和管理意识，3月20日，后珠苑社区的退休人员以自荐及推荐的形式，通过民主选举产生了8位自管小组长，旨在提高退休人员的主体意识，为今后的企业退休人员管理提供更好的服务。   

  后珠苑社区自开展杭州市企退人员社会化管理示范社区创建工作以来，坚持以“五个化”（即台账数字化、工作责任化、活动多样化、服务细致化、经费规范化）“三个一”（即努力打造三支队伍，管好一支自管小组长队伍、动员一支退管志愿者队伍、活跃一支文体活动队伍）为抓手，不断规范退管小组管理、强化服务，为创建示范社区发挥积极作用。

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